Serie Showcase - La Plateforme de santé intégrée de Dialogue : vos avantages sociaux en un seul endroit

Serie Showcase - La Plateforme de santé intégrée de Dialogue : vos avantages sociaux en un seul endroit

17 novembre 2021 13h00 à 13h30En Ligne - Heure de L'EST
Champs d’intérêt: Avantages sociaux Format: Activité en ligne

Dialogue est le principal fournisseur canadien de soins virtuels qui offre des programmes de santé et de bien-être en ligne destinés exclusivement aux organisations qui souhaitent améliorer le bien-être de leurs membres et de leurs familles. La nouvelle Plateforme de santé intégrée relie de façon transparente nos programmes de santé physique, de santé mentale et de PAE en une seule expérience utilisateur inégalée. Elle offre aux dirigeant(e)s des ressources humaines et des entreprises des rapports regroupés et une administration facile, et aux membres une seule application et connexion pour accéder à tous les programmes de bien-être soutenus par notre équipe multidisciplinaire de santé et de bien-être.

Au cours de cette présentation de 30 minutes, nous partagerons avec vous un aperçu de notre plateforme, et nous vous expliquerons comment elle peut aider à améliorer la productivité, réduire l’absentéisme, et aider à construire une culture de travail qui favorise le bonheur et le bien-être. De plus, vous entendrez des témoignages réels des membres de notre équipe. Ne manquez pas cet événement.


Séance Gratuite

Commanditée par 



Conférenciers 

Phil Dehais
Gestionnaire de compte, grandes entreprises

Phil fait partie de l’équipe de Dialogue depuis 2018, où il collabore étroitement avec les plus grands employeurs du Canada. Il est passionné par l’influence réelle que les solutions en santé physique et mentale exercent, tant sur la culture d’entreprise de ses clients que sur la vie de leurs employé(e)s.

Roman Uzal
Gestionnaire de compte

Membre de l’équipe de Dialogue depuis le tout début, Roman soutient les plus grands employeurs du Canada, non seulement en intégrant un service de télémédecine pour leurs employé(e)s, mais en façonnant une société où chacun(e) pourrait avoir droit à des soins égaux et immédiats pour sa santé physique et mentale.

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